“怎么说?”
“以前是草台班子,只要能干活就行。现在?”
张柯指了指头顶,
“十个亿的融资到位,腾讯的战略合作,那就是正规军了!门槛高得吓人!”
“听说新项目缺人,但只要985、211的硕士起步。而且……”
张柯想起了林总在群里发的那个恐怖的招聘需求。
什么算法工程师、数据挖掘专家,那一个个名词看得他头皮发麻。
“而且,面试非常变态。”
张柯叹了口气,
“据说还要考什么逻辑思维、费米估算。一柔,你学的是行政管理吧?这个……恐怕有点悬。”
江一柔眼中的光芒黯淡了几分,但很快又燃起了新的火焰。
“没关系,我可以学!只要有机会面试就行!”
她从包里掏出手机,
“加个微信吧?回头我把简历发你,改天……我单独请你吃饭,向你请教一下面试技巧。”
单独。请教。
这两个词组合在一起,杀伤力爆表。
张柯在陈亮杀人般的目光中,掏出了那个刚买的iPhOne4S,点开了微信二维码。
“行,都是老同学,我尽量帮你递个话。但成不成,我可说不准。”
……
与此同时,金牛万达十二层的会议室内,灯火通明。
虽然对外宣称全员休假,但顾屿此刻正召集了林溪、周晨等几位核心高管,围在投影仪前,对着那张城东老旧厂区的平面图进行着最后的战略部署。
从服务器机房的散热结构,到员工宿舍的采光朝向,再到为了那即将到来的海量数据而必须建立的算法实验室,每一项议题都关乎着回响科技未来的地基。
“阿嚏——!”
顾屿猛地打了个喷嚏,揉了揉鼻子,下意识地紧了紧脖子上的深蓝色围巾。
“老板,感冒了?”
林溪停下手中的记录笔,关切地看过来。
“没事,估计是有人在背后念叨我。”
顾屿自嘲地笑了笑,随即摆摆手,把目光重新投向林溪手里那份厚厚的人才引进计划书,
“刚才说到哪了?对,招聘。这次我们不仅要挖技术大牛,还要把门槛给我焊死。接下来要进这扇门的人,必须得是能跟得上我们‘造火箭’速度的疯子。”