“现在只因为我拒绝降职,就直接单方面解除劳动合同。”
“按照劳动合同法,这是违法开除员工。”
“赔偿标准是2N。”
办公室里彻底安静。
刚才还说少了谁都照样转的陆绍杰,嘴唇动了几下,却没发出声音。
姚国庆盯着那部手机:
“刚才只是讨论方案。”
周清岚看向桌上的座机:
“解除通知、人事停权、今天离职。”
“姚总,你们讨论得很具体。”
陆绍杰终于急了:
“你这是给公司下套!”
周清岚淡淡说道:
“顾问岗是你们准备的。”
“解除决定是你们说的。”
“人事电话也是你们打的。”
“这个套,是谁下的?”
十分钟后,人事负责人和法务赶到办公室。
法务把材料从头看到尾,脸色越来越严肃。
“顾问岗与生产总监的职责、权限差异明显,双方也没有协商一致。”
“按照她的工作年限,赔偿标准确实是2N。”
姚国庆的语气终于软了:
“清岚,刚才陆总说话太冲。”
“生产总监的待遇可以保留。”
“岗位方案,我们再慢慢研究。”
刚才还是不接受就走人。
不到二十分钟,已经变成保留生产总监待遇。
周清岚却没有坐回去。